【埼玉県】
助産師さんの
求人特集

2020年12月05日更新

全国の助産師求人数5,428件

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大学病院で分娩経験を積みたい、助産院の夜勤バイトを探している、ブランクがあるのでゆっくり復職したい、
等々様々なキャリアプランを考慮し、あなたにピッタリの職場をご紹介します！
まずはあなたのご希望を聞かせてください。総合病院・産科専門病院・助産院・クリニックなど、
助産師求人数トップクラスの医療ワーカーなら、お探しの職場が見つかります。

埼玉県の分娩件数は愛知県に次いで全国5位！
普通分娩をメインに取り上げている病院・クリニックから、主にハイリスクを取っている病院まで機能別に分かれているため、助産師としてどの分野で経験を積むのかを選びやすい環境です。
また、ファミリー層が多いエリアでもあるので、日勤パートや常勤、夜勤バイト、非常勤など働き方について相談できる病院も多くあります。
助産師さんの働き方は「現在の状況・過去の経験・未来のキャリア及び人生プラン」それぞれの事を鑑みて仕事探しを考える必要があると思います。
医療ワーカーにはエリア専任の経験豊富なコンサルタントが多く在籍しています！是非一度、コンサルタントに相談してみてください♪きっと未来にワクワク出来ると思いますよ！

助産師に特化した就職・転職支援を行なっているため
求人数が違います！

~あなたの条件をお聞かせ下さい~

給与がいい求人を紹介してほしい。
24時間託児所がないと働けない。
異常分娩の経験を積みたい。
なるべく自宅から近くで働きたい。
分娩件数など詳しい情報が知りたい。

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転職サポートはお気軽にご相談ください。

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ベッドタウンとして、また観光名所が多い県として有名な埼玉県。
その為、主要駅の付近は商業施設が多く、買い物やレジャーに事欠きません！
一方で主要駅を少し離れれば住宅地として開発されたエリアが広がっており、大変住みやすい地域と言えます。
県民性も穏やかな県民性である為、他の地域から移り住むにももってこいの地域の一つですね。
また、観光やレジャー施設が多いので、休みの日には、お出かけするのがお薦めです♪
そんな埼玉県のエリアごとの魅力をお伝えしますね！

【川越・さいたまエリア】
川越市は昔ながらの古い木造土塀の家並みは風情がある菓子屋横丁や喜多院、五百羅漢、時の鐘など見どころが多いところです。
一方、さいたま市は、旧大宮市と浦和市が合併して出来た近代的なエリアで、サッカーの街としてよく知られています。

【秩父・長瀞エリア】
埼玉県の中でも特に自然が豊富な場所で、長瀞のライン下りは全国的にも有名であり、水流によって異なるが3キロメートルの距離を約20分弱で渡り切るダイナミックなコースが設けられています！
また、西武秩父仲見世通りは、秩父の名物が多く存在し、グルメやお土産の購入にお薦めです。

【越谷・草加エリア】
越谷では、梅の名所として有名な梅林公園や自転車や卓球、マス釣りなどさまざまなレジャーを楽しむ事が出来ます。
草加エリアの草加松原遊歩道は、綾瀬川沿いに約1.5kmに渡って松並木が続いていて壮観ですよ。
また、草加といえば、全国的にも有名な草加せんべいの発祥の地です。

この他、飯能、本庄・熊谷、久喜・行田など、お薦めスポットが多く存在します！
アクティビティから観光まで幅広い魅力を備えた埼玉県！あなたを魅了すること間違い無しです！

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「急募」「若干名」「新規事業」「人気求人の応募殺到」などの理由で公開されていない助産師求人が70％も!!助産師求人に特化した医療ワーカーにしかない好条件の非公開求人情報が多数ございます。希望の求人情報が見つからなかった助産師さんも一度お問い合わせください。

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今の給与で満足していますか？1人で転職活動をしても、助産師としてのスキルをうまくアピールできなかったり、「面接でお金の話をするのも・・・」と給与ＵＰの交渉を諦めていませんか？医療ワーカーを利用すると、助産師転職に特化したキャリアアドバイザーが面接に同行し、あなたの代わりに給与交渉をしてくれます！適性給与を知るきっかけにもなりますよ☆
応募前に詳しい業務内容・人間関係がわかります！

お産に関する考え方は人それぞれ。最近では様々な出産スタイル・トータルケアがあり、どのような出産方法があるかなどお産に対する考え方や、設備環境面、待遇などの情報で職場選びをする助産師さんも増えています。あなたのスキルが活かせる環境か？ブランクや未経験分野の教育制度（研修）があるか？など・・・気になることは何でも応募前にご質問ください。　職場の人間関係や昇給の内情なども、正職員やパートで実際働いていた助産師さんとの接触を持つ医療ワーカーだからこそ、あなたにお伝えできる助産師求人情報がたくさんあります。
スケジュール調整や応募代行で採用率が上がります!

面接のために今の仕事に穴を開けられない…託児所に預けないと…など転職活動する際に心配をお持ちではないでしょうか。医療ワーカーでは、専任のキャリアアドバイザーが応募や簡易履歴書の作成、面接スケジュールの調整、入職日の調整をお手伝いさせていただきます。忙しい在職中の助産師さんでも無理をしなくて大丈夫。また、助産師さんが面接で聞かれる「志望動機」「退職理由」の話し方も事前にお伝えしております。

「子育て」と「キャリア」
どちらも諦めずに済んだのは医療ワーカーのおかげです。

子どもが幼稚園に入園したタイミングで、パート勤務として3年間ほど新生児訪問や乳幼児相談などしていましたが、せっかく努力して取得した資格を生かしたいと思い、転職活動を始めました。
しかし、パートとして働きながら家事や子育てをしていると転職活動に費やせる時間がなく、そこでランキング上位だった医療ワーカーさんに登録しました。その後、担当者さんから連絡を頂きましたが「紹介会社って、こんなに細かく希望条件を聞いてくれるの！？」って驚いてしまうほど、本当に細かく聞いてくれ「信頼できそう」って率直に感じました。
「子どもがまだ小さい為、下校時間にはなるべく家にいたい」という思いと、「子育て優先か、キャリア優先か」という悩みをお伝えしました。担当者さんも幼稚園のお子さんがいるらしく私の気持ちをとても理解してくださり、些細な悩み事も相談しやすかったです。担当者さんの「子育てかキャリアのどちらを優先させた場合にも、何かしらの後悔は残る」という言葉に背中を押され、両立する努力をしようと思いました。
何件かフルタイムで勤務できるクリニックを紹介していただき、面接まで取り次いでくれました。さすがに毎日子供の下校時間にあわせるという事が出来ないという事は理解していたのですが、クリニックの院長先生は「ここには助産師の代わりはいるけど、母親の代わりはいない。子育ても大切にね。」と言ってくださり、週2のペースで夜勤勤務がありますが条件を考慮したうえで内定を頂く事が出来ました。
今では、夫も家事育児に積極的に取り組んでくれるようになり、仕事と子育ての両立に理解のある職場環境のおかげで助産師としても充実した日々を過ごせています。
こんな素敵な職場を紹介してくださった担当者の〇〇さんには感謝しかありません！本当にありがとうございました。

ここでは助産師さんが仕事選びをする際に、
確認しておいたほうがよい点をご説明します。

1. お産件数と助産師さんの人数を確認

お産件数が少なすぎるとスキルが上がりませんし、多すぎても激務で長く続けることができなくなります。
2. リスク分娩を受け入れているか

リスク分娩に関しては、助産師さんによって「やりたい」「やりたくない」があると思います。事前にしっかりと確認しておいてください。
4. 人工妊娠中絶をやっているか

これも、まったく受け入れていないクリニックもあれば、なかには中絶専門のクリニックもあります。転職をする前に、十分に気を付けておいたほうがいいでしょう。
3. オンコールはあるか

これはあたりまえですが、オンコール体制の病院・クリニックもあります。自分の希望にあっているか、しっかり確認しておきましょう。
5. 産科が混合病棟になっているか

病院で働く場合には確認しておいてください。病院の規模にかかわらず、
公的病院でも混合病棟の場合があります。自分の希望にあっているか、
確認しましょう。